仕事

経営者でもサラリーマンでも、「は？」と思う奴は多い。 経営者は「成長意欲が無い人」や「我がだけ儲かろうとする人」（勿論社長と言う役職柄給与は高くてもいいが）等がいる。 実は今日書きたいのは「経営者」ではなく「サラリーマン

シゴトは価値観が合わなければしない。 こいつ何言ってんだ？と思われるかもしれないが、言い争いになった数は多数。 価値観が同じというか、理念が合うというか、上手く言えないが、昔の営業みたいに何でもかんでも「ＹＥＳ」と言って

先週土曜日に九州ベンチャー大学に、あの石原明氏 が来た。 元々石原明氏の本で感銘を受けたのが、これ。 「成功曲線」を描こう。 夢をかなえる仕事のヒント(2007/01/20)石原 明 商品詳細を見る 「成功曲線」を描こう

アイデア歩どうすれば生まれるのか？ 勝手ながらこう解釈する。 それは莫大な情報を脳に詰め込むことだ。 溢れんばかりの情報を詰め込む。 例えば、コップに水を注ぎ続けると溢れる。 その溢れたモノこそが貴重な「アイデア」なのだ

本日フクオカベンチャーマーケットに行ってきた。 フクオカベンチャーマーケットとは何か？ 福岡の優秀なベンチャー企業を輩出するための発表の場である。 ベンチャーに対する風当たりは強い。 いわゆる「ヒト」「モノ」「カネ」が無

巷では３連休。 僕は関係なし！（当り前か） 能力低いから、人の２倍しないと社会でやっていけないです！（本当に） 他の社長さんより頭切れないから、どうしようもない。 人より少しだけ多くする。地道にする。足を使う。 これこの

昨日の人生初プレゼン…。 緊張しました。昼飯も喉を通らないくらい。社員にも落ち着きがないと…。 しかし、終わってみればなかなかの出来らしいです？ 自分ではプロの視点からして喋りが１００点中２０点くらいでしたが。（まあお笑

新規事業案を本日初めてプレゼンする。 パワポを使い始めて約5日。 話すことより、何より、パワポが使えるか緊張する。 新規事業は「エンドラインセカンドステージ」への導線。 関わる人全てが幸せになるビジネスモデル。 初めて「

先日某IT会社のセミナーの少し顔を出させていただいた時、表題の言葉が目に入ってきた。 「リアルでも強い会社はネットでも強い」 逆を言えば「リアルで弱ければネットでは勝てないよ」と。 リアルの営業・リアルの店舗が弱いくせに

最近、新規事業の事でいろいろな人と関わりだした。 今までは「自分の実力」で駆け上がってきたと思ってた。 ふと考えるといろいろな人にご支援いただいてたなあと思う。 この1か月は特にそうだ。 今ある「新規ビジネスモデル」をも