器の小さな社長

最近事業やっていて「これは自分は絶対会社伸ばさないとな~」と思う理由の一つに 「大して会社を成長させていない社長さんたちが、若手起業家に偉そうにレクチャー」しているからです。 福岡と言う土地は、元々商業地ではせがわやフタ


自創できる人・自走できる人

一緒に働いていて楽しいな。と思える人は 自分で仕事を創り出し、自分で走れる人です。 大手広告代理店の電通鬼十則に 1. 仕事は自ら創るべきで、与えられるべきでない。 2. 仕事とは、先手先手と働き掛けていくことで、受け身


背伸びをしよう!

今期の私の目標。 それは「背伸びをする事」です。 今の実力よりも目一杯背伸びをする。 通常より高く掲げ、ストレッチをかけています。 負荷も多いと思いますが、今後もだらだら仕事しても仕方ないし、 さっさと成功したいので、背


九州ベンチャー企業キャリアフォーラム

2月17日東京大手町にてビズリーチ様主催の九州ベンチャー企業キャリアフォーラムにて採用活動を行いました。 ビズリーチさんは元々年収800万以上のハイクラスの人材の転職サイトですが、最近は地方に優秀な人財を送り込む!という


ibb様起業家向けセミナーで講演しました

2月5日に起業家支援・株式公開支援のibb様で「起業家向けセミナーの講師」をやりました。 題も 「「こわいのは踏み出す前!難しく考えるな!!」というストレートな題! 内容は… 来ていただいた方だけの秘密です!(^^)!


全ては結果が出ないと分からない

事業をやっているとあの時の選択って本当に正しかったのかな?と思う時があります。 その時はそれが正しかったと思い選択してますが、後から考えると「何でそんな選択したのだろう?」と 思う時があります。 その選択が良ければ「成功


大きなVISIONは語り過ぎない事

一般的に経営者はVISIONを語れ!というが 本当にそうでしょうか? もちろんVISIONを語るに越したことはないですが 言いすぎると毒になります。 社内に社長のVISIONを理解できる器がある社員がいればいいですが 中


人は投資

人財をコストとみるか?投資とみるか? 以前の私は「コスト」と見ていたような気がします。 今は一番お金を使うべきところだと思ってます。 稼がない人を採用するのはコストですが 稼ぐ人に支払うのは投資ですね。 関東圏に比べ、九


予想の範疇外

何かをする際予想の範囲を超えていくと、回りがその行動を止めだします。 実は最近私はそういう状況です(笑) 多分。 石原明先生の「成功曲線を描こう」という本にこのような件があります 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓


実行が大事

最近気づいた事ですが、世の中実行しない人が多すぎます。 別に意識して実行しないのは、良いのですが 無意識で実行しないのは怖い事ですね。 先日Facebookにこんなこと書きました。 「人はやりたい事を思いはするけど、計画