【のぼり・看板・幕に新たな付加価値を】福岡市のベンチャー企業:エンドライン社長山本啓一のブログ

労使問題

ツイッターはこちらから→https://twitter.com/endyama


過払い問題が終わり、今後の中小企業を襲うのが、労使紛争である。
僕はいち早く、様々な手を打っているが、現在の中小・ベンチャー企業の社内整備では、いざ紛争になれば太刀打ちできないだろう。
経営とは進むだけでなく、リスクも考慮して軽減しながらやっていくものだと思う。
僕らの世代は「気合」と「根性」で「長時間労働」で伸びてきた。
しかし、今の若者たちは違う。
真のワークライフバランスを目指していかなければ!
この本は経営者は絶対読むべし!

増補改訂版 監督官がやってくる! 増補改訂版 監督官がやってくる!
(2010/06/28)
社会保険労務士 福田秀樹

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