小さな会社の採用方法

うちの様な小さな会社は、採用が全てだと言っても過言ではありません。   私は今まで「エンドラインに入りたい人」を採用してきました。   それはこのような小さなベンチャー企業をやっていて「学生や求職者に


社長が引っ張るべし

「うちの会社はお陰様で社員のお陰で・・・・」と言われる社長さんはとても多いのですが、 私はこの言葉を聞くと「何を無責任な・・」と思うときがあります! ※大手企業がは別です。また、狙った社員への感謝・リップサービスは別です


意識して広げる

この1年敢えて事業や商品を広げてみました。   と言っても、MISSION通り広告業という枠組みの中での話ですよ。     で、いろいろやってみましたが、とてもしっくりくるビジネスってやはり