徒然

最近、社員第一主義を掲げている会社が多い気がします。   そういうエンドラインも「社員第一」と掲げています。   掲げてはいますが、お客様あっての会社だと強く思っております。   &nbsp

2004年に創業して12年。 紆余曲折あったけど、会社はなぜ潰れずに生き残っているんだろうか？と考える。     実力？ 否         ビジネスモデル？

自分の成長って遅いなあ～といつも思います。     みんながやっている周回遅れ。     しかし、のろのろはしているけど、一応は進んでいる。     童話の「ウ

「自己犠牲」     こういう言葉を言うと「古臭い」だの言われますが 組織で働くという事は「自己犠牲」他ならないと思います。       エンドラインに「実行してほしい事

企業経営で最も危険なのは「焦ること」じゃないでしょうか？       実は私の一番悪い癖でもあります。       良い意味ではスピード感がありますが(´・ω・

表題のごとく、経営者とは孤独であり、いつも決断の連続です。     11年経営やって思ったことは、経営者としての一番の能力は耐え忍ぶ事じゃないかと思います。     とにかく「じっ

本日は第9期下半期経営計画発表を社内で行いました。       実は2011年から行っているのですが、今回初めて「イケる」手ごたえを感じました。     今までの4年間は

最近ブログは言いたい放題言ってます　汗     で、今日も言いたい放題！     個人事業やめませんか？と言うお話です。 早めに組織化した方がいいですよ。と。   &nb

この前病気をして、なんだか冷静になったなあ～と思ってます。       1週間働けないといろいろ考えましたね。     大げさに聞こえるでしょうが、倒れた事がない私にとっ

松下幸之助氏は「運の悪い人を採用しない」と言っていたらしいですが、 私も全く同感です。       運が悪そうな人は見たら分かる（笑）     運が悪い人は絶対起業しない